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中小学教师资格考试面试评分细则

来源:乌哈旅游
中小学教师资格考试面试评分细则

中小学教师资格考试面试评分细则

1、有较强的从教愿望,对幼儿教师职业有正确的认知,清楚了解其基本内容和职责;

2、热爱幼儿,尊重幼儿,有强烈的责任心。

1、有从教愿望,基本了解幼儿教师职业的基本内容和职责; 2、对幼儿有爱心、责任心。 1、对幼儿教师职业认识不清;

2、对幼儿缺乏爱心、责任心。职业态度2心理素质10%情绪调控 1、有较强的情绪调控能力,能较快地进入正常情绪状态; 2、非常乐观开朗,自信心强。

1、有一定的情绪调控能力,进入正常情绪状态较慢; 2、乐观开朗,有自信心。

1、情绪调控能力较差,难以控制自己的情绪;

2、悲观消极,自信心不足。性格特征3仪表仪态10%行为举止 1、行为举止自然大方,有礼貌,态度亲和; 2、服饰得体,整体协调,符合幼儿教师职业特点。 1、行为举止比较自然大方,较有礼貌; 2、服饰基本符合幼儿教师职业特点。 1、行为举止拘谨,不够自然,缺乏礼貌;

2、服饰不符合幼儿教师职业特点。服饰仪表4交流沟通15%言语表达

1、与幼儿交流沟通能力强。善于倾听,能以幼儿理解的语言、语气、语调、语速等与幼儿说话,有感染力和亲和力;

2、与成人交流沟通能力强。善于理解、语言文明,沟通顺畅。 1、有一定的与幼儿交流沟通的能力。能倾听幼儿,言语表达基本适合幼儿;

2、有一定的与成人交流沟通的能力。能够理解对方,沟通比较顺畅。

1、与幼儿交流沟通的能力较差;

2、与成人交流沟通的能力较差。倾听理解表1(续)序号测试项目权重测评要素表现程度与等第评定标准优(10-9)中(8-6)差(5-0)5思维品质15%问题分析

1、问题抓得准,能够多角度地分析问题,思维逻辑性强; 2、应变能力强,解决问题富有创意。

1、基本能抓住问题要点,具有一定的分析问题的能力,思路比较清晰;

2、有一定的应变能力,能提出解决问题的方法。 1、不能正确理解问题,思维混乱,分析问题不得要领; 2、应变能力差,缺少解决问题的方法。问题解决6了解幼儿10%年龄特征

1、准确把握幼儿年龄特征;

2、准确把握幼儿发展特点,非常了解幼儿的兴趣、需要、已有经验;

3、关注幼儿的个体差异。 1、基本了解幼儿的年龄特征;

2、具有了解幼儿兴趣、需要、已有经验等的意识; 3、有关注幼儿个体差异的意识。 1、不了解幼儿年龄特征和发展特点;

2、不了解幼儿兴趣、需要和已有知识经验等。发展特点7技能技巧20%基本技能

1、有熟练的弹、唱、画、跳舞、做游戏、讲故事、手工制作等基本技能;

2、有较强的运用上述基本技能开展保教活动的能力。

1、有一定的弹、唱、画、跳舞、做游戏、讲故事、手工制作等基本技能;

2、有一定的运用上述基本技能开展保教活动的能力。

1、弹、唱、画、跳舞、做游戏、讲故事、手工制作等基本技能较差;

2、难以运用上述基本技能开展保教活动。保教实践能力8反思与评价10%评价

1、能从幼儿教育专业的角度对现场展示进行客观、准确、较全面的评价;

2、能根据评价结果进行反思,并对自己的问题或不足提出适宜的改善办法。

1、基本上能从幼儿教育专业的角度对现场展示进行评价; 2、对自己的问题或不足有反思的意识,能提出一点改善意见。 1、不能从幼儿教育专业的角度对现场展示进行评价;

2、没有反思意识,看不到自己的问题或不足。反思小学教师资格考试面试评分细则(试行)xx年4月19日表2序号测试项目权重测评要素表现程度与等第评定标准优(10-9)中(8-6)差(5-0)1职业认知5%职业认同

1、热爱教育事业,具有较强的从教愿望,对教师职业有正确的认知,清楚了解教师工作的基本内容和职责。

2、关爱学生,具备从事教师职业应有的责任心,体现热爱学生与严格要求学生的有机统一。

1、有从教愿望,基本了解教师工作的基本内容和职责。 2、具备从事教师职业应有的责任心和爱心。 1、对教师职业认识不清,

2、缺乏从事教师职业应有的责任心和爱心。职业态度2心理素质10%性格特征

1、乐观开朗,积极上进,自信心强。

2、有较强的情绪调节和控制能力,自然、放松。 3、有较强的应变能力,处理问题冷静、妥当。 1、积极、开朗,有自信心。

2、有一定的情绪调节和控制能力,不显紧张。

3、有一定的应变能力,处理问题不慌乱,应对基本得当。 1、自信心不足。

2、情绪调节和控制能力较差,过分紧张。

3、应变能力较差,处理问题慌乱、失当。情绪调控应变能力3仪表仪态10%行为举止

1、行为举止大方,教态自然,亲和力强;

2、服饰得体,整体协调,仪表符合教师的职业特点。 1、行为举止比较大方,教态比较自然,具有一定的亲和力; 2、服饰比较得体,仪表基本符合教师的职业特点。 1、行为举止拘谨,教态不自然,缺乏亲和力;

2、服饰和仪表不符合教师的职业特点。服饰仪表4言语表达15%语音语速

1、教学语言规范,口齿清楚,语速适宜;

2、表达准确、简洁、流畅,抑扬顿挫,富有感染力,符合小学生的年龄特征;

3、善于倾听,交流顺畅,回应恰当。 1、教学语言基本规范,口齿清楚,语速适宜;

2、表达较为准确、简洁、流畅,具有一定的感染力,比较符合小学生的年龄特征;

3、比较善于倾听,交流比较顺畅并能作出回应。 1、教学语言不够规范,口齿不清,语速快慢失当;

2、表达不够准确,比较繁琐、不流畅,缺乏感染力,不符合小学生的年龄特征;

3、不善于倾听与交流。表达效果交流沟通表2(续)序号测试项目权重测评要素表现程度与等第评定标准优(10-9)中(8-6)差(5-0)5思维品质15%逻辑性

1、思维严密,条理清晰,逻辑性强;

2、能正确理解和分析问题,要点抓得准,反应敏捷; 3、创新意识比较强,解决问题的思路和方法具有一定的创新。 1、思维比较严密,条理性和逻辑性较强;

2、理解和分析问题基本正确,能抓住要点并做出及时反应; 3、具有一定的创新意识,解决问题的思路和方法有一定新意。 1、思维不严密,缺乏逻辑性和条理性;

2、理解和分析问题不够准确,抓不住要点,反应速度慢; 3、缺乏创新意识,解决问题的思路和方法不够合理。准确性创造性6教学设计10%教材处理

1、教学材料处理恰当,教学目标明确,重、难点突出; 2、教学活动设计适合小学生的知识基础和生活经验;

3、能够积极引导学生通过自主参与、合作探究的方式达成学习目标。

1、教学材料把握比较恰当,教学目标比较明确,注意到重、难点; 2、教学活动设计比较适合小学生的知识基础和生活经验; 3、注意引导学生通过自主参与、合作探究的方式达成学习目标。 1、教学材料处理不够合理,教学目标不明确或表述不准确,抓不住重、难点;

2、教学活动设计与小学生知识基础和生活经验不够吻合; 3、学生活动没有体现自主、合作的学习理念,或忽视学生活动设计。教学活动学生参与7教学实施25%组织教学

1、教学结构合理,条理清晰,能较好地把握教学节奏; 2、知识讲授准确,注重能力培养,能够很好地完成教学任务; 3、能够根据学生认知特点和学科教学规律,采用恰当的教学方法; 4、能够根据教学需要运用教具、学具和现代教育技术辅助教学,效果较好;

5、板书工整、布局合理。

1、教学结构较为合理,能控制教学节奏;

2、知识讲授准确,注意能力培养,能完成教学任务;

3、能够根据学生认知特点和学科教学规律采用较合适的教学方法; 4、能够运用教具、学具和现代教育技术辅助教学; 5、板书较工整、布局较合理。

1、教学结构不够清晰,教学节奏把握不当; 2、知识讲授不够准确,没能完成教学任务; 3、教学方法运用不当;

4、教具、学具、现代教育技术等辅助教学的使用能力较差;

5、板书不够工整、合理。教学内容教学方法辅助教学教学板书8教学评价10%学生评价

1、能够采用恰当的评价方式及时对学生的学习活动作出反馈; 2、能自我反思,客观评价教学效果。

1、能够采用较为合理的评价方式对学生的学习活动作出反馈; 2、具有自我反思意识,能比较客观地评价教学效果。 1、对学生的评价不够及时恰当;

2、缺少教学反思意识,教学效果评价不够客观。自我反思中学教师资格考试面试评分细则(试行)xx年4月19日表3序号测试项目权重测评要素表现程度与等第评定标准优(10-9)中(8-6)差(5-0)1职业认知5%职业认同

1、热爱教育事业,具有强烈的从教愿望,高度认同教师职业,清楚了解教师工作基本内容和职责。

2、熟悉教师职业道德规范。

3、能很好地关爱学生,尊重学生、平等对待学生,关注每个学生成长。

1、有从教愿望,基本认同教师职业,基本了解教师工作基本内容和职责。

2、了解教师职业道德规范。

3、能较好地关爱学生,尊重学生、平等对待学生,关注学生成长。 1、对教师职业认识不清, 2、不了解教师职业道德规范。

3、关注学生不够。职业道德对待学生2心理素质5%性格特征 1、积极、开朗,自信心强,有坚定顽强的精神。 2、具有较强的情绪调节和自控能力,能公正看待问题。 1、积极、开朗,有自信心。

2、有一定的情绪调节和自控能力,能公正看待问题。 1、自信心不足。

2、情绪调节和自控能力较差。 情绪调控3仪表仪态5%服饰仪表

1、衣着整洁,仪表得体,符合教育职业和场景的要求。 2、行为举止稳重端庄大方,教态亲切、自然。 3、肢体表达得当,符合教学内容要求。

1、衣着整洁,仪表得体,符合教育职业和场景的要求。 2、行为举止比较稳重大方,教态比较自然。 3、肢体表达较为得当,符合教学内容要求。 1、衣着、仪表不符合教育职业和职场的要求。 2、行为举止拘谨,教态不自然。

3、肢体语言表达不当。行为举止肢体语言表3(续1)序号测试项目权重测评要素表现程度与等第评定标准优(10-9)中(8-6)差(5-0)4言语表达15%语音语速

1、言语清晰,讲话流利,发音标准,声音洪亮,层次分明,语速适宜,有感染力。

2、善于倾听、交流,尊重对方,态度和蔼,有亲和力。 1、言语比较清晰,讲话比较流利,发音比较标准,声音响亮,层次比较分明,语速适宜,有一定的感染力。

2、比较善于倾听、交流,尊重对方,态度和蔼,有一定的亲和力。 1、言语不够清晰、表达不够准确度、讲话不够流利性,层次不够分明,语速失当,感染力不够。

2、不善于倾听和交流,缺乏亲和力。交流沟通5思维品质15%准确性

1、能迅速准确地理解和分析问题,综合分析能力强。 2、思维缜密,富有条理,看待问题全面,逻辑性强。 3、思维灵活,应变能力强。

4、在解决问题的思路和方法上具有创新性。 1、较为准确地理解和分析问题,综合分析能力较强。

2、思维比较清晰,较有条理性,看待问题较全面,逻辑性较强。 3、思维较灵活,应变能力较强。

4、在解决问题的思路和方法上有一定的新意。 1、看待问题片面,

2、思维不够严密,缺乏条理性,逻辑性不强。 3、思维不够灵活,应变能力较差。

4、解决问题的思路和方法不够合理。逻辑性灵活性创新性6教学设计10%目标与要求

1、了解课程的目标与要求,准确把握教学内容。 2、准确确定教学目标和把握教学重点和难点。

3、体现学生的主体性,因材施教,并选择恰当的教学形式与方法。 1、比较了解课程的目标与要求,能够把握教学内容。 2、能够把握教学目标和教学重点和难点。

3、能够体现学生的主体性,教学形式与方法选择比较合理。 1、课程的目标要求、教学内容把握不准。 2、教学目标和教学重难点把握不准。

3、体现学生的主体性不够,教学形式与方法选择不够合理。 重点与难点形式与方法表3(续2)序号测试项目权重测评要素表现程度与都等第评定标准优(10-9)中(8-6)差(5-0)7教学实施35%组织教学

1、有效组织学习活动,创设学习情境,注重激发学习动机。 2、呈现和表达教学内容科学、清楚、准确。

3、板书设计突出主题、层次分明,工整、美观、适量。 4、教学时间和教学环节安排合理,教学节奏控制恰当,较好地达成教学目标。

1、能组织学习活动,创设学习情境,关注学习动机的激发。 2、教学内容表述和呈现较清楚、教准确。

3、板书设计比较合理,层次较分明,工整、美观、适量。 4、教学时间和教学环节安排比较合理,能够控制教学节奏,能达成教学目标。

1、不能有效组织学习活动,激发学生学习动机不够。 2、教学内容表述和呈现层次性、准确度不够。 3、板书凌乱。

4、教学环节、教学节奏控制不合理。内容表达板书设计教学节奏

8教学评价10%对学生评价

1、能有效地对学生进行评价。 2、能客观评价教学效果。 1、能对学生进行评价。 2、能比较客观评价教学效果。 1、没有对学生进行评价。

2、没有对教学效果进行评价。对自身评价

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